为全面复盘审判执行工作运行态势，动员全院上下凝心聚力冲刺半年收官，2026年6月5日下午，卢氏法院召开1-5月份审执质效调度会。院党组书记、院长杨志青出席会议并讲话，院班子成员、全体员额法官、执行团队长及法官助理参加会议。

会上传达了上级法院相关工作会议的精神，通报了2026年1-5月份全院审执质效整体情况，通过横向对标、纵向复盘开展全面剖析总结，对下阶段中心工作进行安排部署。

会议要求：一是深耕审判主业，精准提质增效。紧扣“缩短纠纷在院时长”，围绕“揭榜挂帅”任务清单，优化上诉管理，强化裁判文书说理，严格落实“必做清单”制度，抓实诉讼保全，深化委托调解，发挥“银龄调解工作室”特色优势，应用好“六阶段调解工作法”，落实好院领导包联团队制度，强化实质阅核，促进审判核心质效不断提升。

二是强化执行攻坚，巩固向好态势。全力攻坚“三库出清”，健全“三库”动态管理，做到底数清、情况明、数据准，坚决防止边清边积。规范强制措施适用，做到依法依规、精准适度。加快构建“一核两片区”执行工作格局，深化西南片区集中执行指挥中心运行。建立督促自动履行机制，从源头减少执行案件增量。加强日常动态调度，巩固提升执行核心指标。

三是抓实信访化解，筑牢稳定防线。常态化开展“法官有约”活动，落实好院庭长接访，按照首接首办责任制要求，做好初信初访化解，针对疑难复杂信访案件，压实责任，一案一策，严格落实“三到位一处理”，促进信访案件实质化解。法官要直面群众，面对面倾听诉求、心贴心释法明理，力争把矛盾化解在本院，让纠纷到“我”为止。

四是强化作风建设，凝聚攻坚合力。要深入推进“青蓝共进”工程，发挥好老带新、传帮带作用，开展好“青蓝共进 卢法讲堂”，不断提升干警能力素质。加强纪律作风建设，贯彻落实中央八项规定精神，严格落实违规吃喝专项整治有关要求，遵守廉洁纪律和工作纪律，筑牢廉洁司法防线。